Stagiaire H/F : Recensement et gestion des locaux municipaux mis à dispostions aux associations

A propos de nous

Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l’eau mais également dans le bocage !

Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu’elle propose.

En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle.

Mission proposée

Objectif et finalité du stage

Au sein du Pôle Proximité-Citoyenneté-Culture, Service Vie Associative de la ville de Cherbourg-en-Cotentin, en tant que stagiaire, votre objectif sera de contribuer à améliorer la connaissance, le suivi et la gestion des locaux municipaux mis à disposition des associations, qu’il s’agisse de salles, d’équipements ou d’espaces partagés. La mission s’inscrit dans une démarche de structuration et d'optimisation de l’offre de locaux associatifs afin de faciliter leur gestion au quotidien et d’en assurer une utilisation cohérente et transparente.

Activités principales

Participer au recensement exhaustif des locaux municipaux : en identifiant leur typologie, leur localisation et leurs principales caractéristiques. Ce travail implique des échanges avec les services municipaux concernés, des visites sur site et la collecte d’informations auprès des gestionnaires des équipements.

Collecter et vérifier la structuration des données techniques et administratives liées à chaque local : capacité d’accueil, équipements disponibles, conditions d’accessibilité, modalités d’utilisation, éventuelles contraintes réglementaires, ainsi que les informations sur les services ou structures gestionnaires. Ces données sont organisées de manière homogène afin de constituer une base de référence fiable pour la collectivité.

Mise à jour et/ou création d’outils de suivi, tels que : une base de données dédiée et une cartographie simple des locaux associatifs municipaux. Ces outils doivent permettre une visualisation claire de l’offre disponible, faciliter la coordination entre services, améliorer le pilotage des attributions et appuyer la prise de décision en matière de gestion et de planification des locaux. La mission contribue ainsi directement à la consolidation des informations internes et à une meilleure mise à disposition des espaces associatifs sur le territoire communal.

Contribuer à l'analyse des usages : taux d'occupation, typologie des associations utilisatrices, répartition des créneaux…

Notre profil idéal

Niveau d'études requis

Bac+3 à Bac+5 préparant un diplôme en lien avec les politiques publiques, la gestion territoriale, l’analyse des données, l'aménagement du territoire, le développement local, génie civil, construction durable…

Connaissances et compétences techniques

Le profil recherché dispose d’une solide capacité à manipuler, structurer et analyser des données administratives et techniques, ainsi qu’à les traduire en outils opérationnels pour la collectivité. Les compétences suivantes sont appréciées :

  • Maîtrise des outils bureautiques avancés (tableurs, bases de données simples, outils collaboratifs) pour la création et la mise à jour d’une base de données dédiée aux locaux associatifs.

  • Compétences en cartographie numérique ou SIG (QGIS ou équivalent) ou capacité à produire une cartographie simple des équipements municipaux.

  • Compréhension des enjeux de gestion des équipements publics : capacité d’accueil, accessibilité, normes de sécurité, contraintes réglementaires.

  • Aptitude à réaliser un recensement structuré des locaux

Des question ?

Laurence CHATELIER – Cheffe d'équipe Equipements et Locaux Associatifs – 02.33.53.96.93 ou 06.26.66.25.98

Informations complémentaires

  • Période de stage souhaitée : début 2027

  • Accès au restaurants administratifs

  • Prise en charge des frais de transport à hauteur de 75% du prix de l'abonnement de transport en commun

  • Gratification selon barème national en vigueur soit 4,50€ brut/heure

Date limite de candidature : 29/11/2026
Publié le 28/09/2026
Cherbourg-en-Cotentin
4.5€
/heure
Stage
Temps complet

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